Unsere Leistungen im Pflegebereich

• übertarifliche Bezahlung
• extra vergütete „Expertengruppen“
• vermögenswirksame Leistungen
• 30 Tage Urlaub bei 6 Tage Woche in 100 % Stellung

• faire Dienstplangestaltung unter Berücksichtigung von Mitarbeiterwünschen
• umfassendes Einarbeitungskonzept
• kollegiales, angenehmes Arbeitsklima
• auf Wunsch Einzel- oder Gruppensupervisionen
• Impfterminvereinbarung für alle neuen Mitarbeiter
• Nutzung des hauseigenen Fitnessraumes für alle geimpften Mitarbeiter
• wöchentliches Angebot von Massagen für alle geimpften Mitarbeiter
• jährliche Weihnachtsfeier

Integrationshilfe für fremdsprachige Kollegen

• Deutschkurs
• Hilfe bei Amtsbesuchen
• Kita-, Kindergarten-, Schul-Anmeldung für Kinder
• Wohnraum kann ggf. zur Verfügung gestellt werden

Personalentwicklung

Interne und externe Fort- und Weiterbildungen

• PDL
• Schmerz- und/oder Wundmanager
• Betreuung § 43b
• Kinästhetik
• Ernährungsberatung